Verschillende aanbieders van kraamzorg: Vergoedingen vergeleken | kraamzorg-vergoeding-vergelijken
Wat is kraamzorgvergoeding eigenlijk?
Stel je voor: je bent net bevallen. Je ligt heerlijk op de bank met je newborn op je buik.
In de keuken staat iemand die je helpt met de was, een verse pan soep maakt en je uitlegt hoe je die luiers het beste kunt vouwen. Dat is kraamzorg. In Nederland regelen we dit meestal via een zorgverzekeraar. De kraamzorgvergoeding is het bedrag dat jouw zorgverzekeraar betaalt voor de zorg die je krijgt in de eerste 8 tot 10 dagen na de bevalling. Dit zit in de basisverzekering.
De vergoeding dekt niet alles; er zit een eigen bijdrage aan vast. Die eigen bijdrage is wettelijk vastgesteld op €4,50 per uur.
Het gaat hier om een combinatie van medische zorg, praktische hulp en coaching.
Denk aan het controleren van je bloeddruk, het verzorgen van de navelstreng van de baby, het wassen van jou en de kleine, en het schoonmaken van het huis. Het doel? Een warme, veilige start voor jou en je kind.
Waarom dit vergelijken echt geld scheelt
De basisverzekering betaalt de zorg, maar jij bent verplicht om een eigen bijdrage te betalen. Die €4,50 per uur telt flink op.
Een gemiddelde kraamtijd duurt 49 uur. Reken even mee: 49 uur x €4,50 = €220,50. Zonder aanvullende verzekering betaal je dit hele bedrag zelf.
Veel moeders denken: "Ik heb een aanvullende verzekering, dus ik ben wel goed verzekerd." Helaas.
Het aanbod verschilt enorm per verzekeraar en per polis. De een betaalt die €220,50 volledig terug, de ander geeft maar €150,- of stelt voorwaarden. Dit kan zomaar een verschil van €100,- of meer opleveren.
Daarnaast heb je te maken met wachtlijsten. Vooral in de grote steden (Rotterdam, Amsterdam, Utrecht) is de kraamzorg schaars.
Sommige organisaties zoals Partum of Menzis hebben speciale contracten. Als je een verzekering kiest die bij jouw voorkeursorganisatie aansluit, loop je minder risico op een wachtlijst.
De aanbieders en hun vergoedingen onder de loep
Laten we de grote spelers bekijken. We kijken naar de vergoeding voor de wettelijke eigen bijdrage.
Dit zijn bedragen voor 2024. Let op: dit kan per polis verschillen. 1. Zilveren Kruis (onderdeel van Achmea):
Bij de polis 'Zorg Compleet' krijg je de eigen bijdrage volledig vergoed.
Bij de 'Budget' polis vaak maar gedeeltelijk. Zilveren Kruis werkt veel samen met Allegro en Partum.
Zij claimen een 9+ waardering van klanten en garanderen geen wachtlijst bij vroeg aanmelden (voor 16 weken zwangerschap).
2. CZ (en Nationale Nederlanden): Bij CZ Basis krijg je niets, bij CZ Top vaak wel tot €200,-. Zij werken landelijk met veel verschillende zorgverleners.
Een voordeel is dat ze flexibel zijn in het wisselen van zorgverlener als het echt niet klikt. Nationale Nederlanden (onderdeel van CZ) heeft soms acties waarbij ze de eigen bijdrage cadeau doen voor het eerste kind, wat fijn is nu je zaken zoals erkenning en het ouderlijk gezag goed wilt regelen.
3. VGZ (en Univé): VGZ heeft vaak een vergoeding tot €250,- bij hun 'Ruime Keuze' polis. Zij zijn sterk in regio's rondom Eindhoven en Nijmegen.
Werken samen met grote organisaties als Geboortezorg Zuid. Hun eigen bijdrage-vergoeding is vaak iets hoger dan het gemiddelde, maar de premie is dat ook.
4. Menzis: Menzis staat bekend om hun 'Aanvullend Geboortezorg' pakket.
Hierbij wordt de eigen bijdrage vaak tot 100% vergoed. Een populair merk onder moeders die bewust bezig zijn met gezondheid.
De rekensom: Wat betaal je nu echt?
Zij hebben vaak specifieke contracten met kleinschalige kraamzorgorganisaties. 5. DSW (en Stad Holland): DSW is een regionale speler (vooral Zuid-Holland) die bekend staat om zijn klantvriendelijkheid. Hun vergoeding is vaak standaard goed geregeld, tot €220,-.
Ze zijn snel met uitbetalen en hebben weinig rompslomp. Stel, je bent 49 uur in totaal kraamzorg nodig.
- Scenario A (Geen aanvullende verzekering): Je betaalt €220,50 zelf.
- Scenario B (Gemiddelde aanvullende verzekering): Je krijgt €150,- vergoed. Je betaalt €70,50 zelf.
- Scenario C (Top verzekering): Je krijgt €220,50 vergoed. Je betaalt €0,- zelf.
De wettelijke eigen bijdrage is €4,50 per uur. Totaal: €220,50. Het verschil tussen Scenario A en C is dus €220,50.
Als de premie van de aanvullende verzekering €15,- per maand meer kost, ben je voor een heel jaar €180,- extra kwijt. Dan is het slim om te kijken of je die €220,50 in één keer wilt betalen, of liever verspreid. Voor een eenmalige zwangerschap is een dure aanvullende verzekering vaak duurder dan de kale eigen bijdrage betalen.
Wat dekt die zorg nou precies?
Kraamzorg is meer dan alleen luiers verschonen. De zorgverlener (meestal een kraamverzorgende) is er voor jou en de baby.
Ze houdt de gezondheid in de gaten. Ze meet je bloeddruk, checkt de temperatuur en let op het herstel van het geboortekanaal (of de keizersnede-wond). Voor de baby checkt ze gewicht, temperatuur en huidskleur.
Ze leert jou en je partner hoe je de baby wast, aankleedt en inbaddert.
Ze geeft advies over borstvoeding of flesvoeding. In de praktijk is ze ook je persoonlijke kok en poetser. Ze maakt bed op, doet de was en ruimt de keuken op. Let op: De zorgverzekeraar betaalt de zorgverlener rechtstreeks.
Jij hoeft dus niets voor te schieten. Alleen die eigen bijdrage krijg je soms later op de rekening of via de zorgverlener zelf. De meeste organisaties zoals Wellcome of Kraamzorg Het Groene Kruis sturen een digitaal betaalverzoek voor de eigen bijdrage na de kraamtijd. Vergeet ondertussen niet om je baby tijdig aan te melden bij de zorgverzekering.
Praktische tips voor het kiezen van de juiste verzekering
Je wilt geen spijt krijgen. Daarom hier een stappenplan die je direct kunt gebruiken:
- Check je huidige polis in december. Kijk niet alleen naar de premie, maar naar de dekking 'Kraamzorg'. Zoek op "eigen bijdrage kraamzorg".
- Bel je zorgverzekeraar vóór 16 weken. Wachtlijstjes zijn echt. Meld je aan bij een kraamzorgorganisatie zodra je zwangerschap bekend is. Je verzekering mag je later pas wijzigen, maar je aanmelding bij de zorgverlener kan nu al.
- Meet de kwaliteit. Vraag bij de zorgverlener na: "Hoeveel uur kraamzorg krijg ik standaard?" en "Wat is de wachtlijst?". Sommige organisaties geven standaard 49 uur, andere 80 uur (bij medische indicatie).
- Vergelijk de aanvullende pakketten. Ga naar een vergelijkingssite. Vul in: "Zwanger". Sorteer op "Beste dekking kraamzorg". Let op de kleine lettertjes: Soms zit er een plafond aan de vergoeding (bijv. max €200,-).
- Vraag bij je werkgever na. Soms betaalt je werkgever de eigen bijdrage terug of heeft hij een collectieve verzekering met betere voorwaarden.
"Een goede voorbereiding is het halve werk. Zorg dat je weet wat je krijgt, voordat de baby er is. Dan hoef je na de geboorte alleen nog maar te genieten."
En tot slot: het gaat erom dat jij je veilig en gesteund voelt. Of je nu kiest voor een budgetpolis en de €220,- zelf betaalt, of voor een duurdere verzekering. Zolang je weet waar je aan toe bent en de risico's voor je gezin goed hebt afgedekt, kun je met een gerust hart de bevalling tegemoet zien. Veel succes met de voorbereidingen!